Pfeiffer University School of Graduate Studies

はじめに

公式の説明を読む

学生いた学習のための正式な機会を少数にファイファー大学は、まず教育を提供する設立する学校がミッションオープン1885のようにその扉を。多くの年間変更されているが、ファイファーは、我々が造られたの原則"自己する前にサービスを"を強調し続けています。


真の我々の歴史には、ファイファーは、その最優先事項の手頃な価格のいずれかを、作品財務制限に対処するために学生とした。 ファイファーの学生の90%は財政支援のいくつかのフォームが表示されます。

ファイファーの重点は、サーバントリーダーであり続けている。を通じて大学が学生のための個人的な成長と学術的な知識を提供しようとする3つの領域は、キリスト教のサービス、サービス、または学習に従事し、共同カリキュラムの開発。 これを通じて、学生は、コミュニティサービスの時間に基づいて教育奨学金を受けてファイファーのボナーリーダープログラムは、国内最大級です。学生たちは、地域の特別養護老人ホームでボランティアをし、地元の非営利機関の任意の数のサービスを提供し、人類の家のための生息地を構築し、チューターと指導地域の学校を含め年間を通じて社会奉仕プロジェクトの様々に参加しています。 生徒たちの多くは、今年のハリケーンフロリダ、キューバへの今後の旅行を打った、学生を​​とっている代替秋と春ブレークミッション旅行に参加しています。

新しい状態は、最先端の科学研究施設、新しい寮とキャンパスを完全に変換された南側は、すでに学生が利用しやすいキャンパスを強化し続けてきました。

ファイファーの目標は、市民のための教育することです。 あなたがの学問だけでなく、個人の開発に役立つ教育を探している学生がいる場合は、ファイファーはあなたのための場所です。

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プログラム

この大学がさらに提供しているのは:

Master

健康管理のマスター

キャンパス 全日制課程 5 学期 September 2016 アメリカ合衆国 Charlotte

研究のこのコースは、ビジネスや知識の健康サービス分野から実用化に焦点を当てます。 [+]

管理プログラムの健康マスターの目標をキャリアの実現強化経営やビジネス能力を順番である必要レベルの医療サービスの管理者に設計された中、主のエントリ。 プログラムは、WHOの約3年間の保健医療サービスの設定で働いている人を主な対象とされていますが、個々の手配は、短い任期としてwell若しくは保健の分野で、以前の雇用を享受していない人と同じように人のために開発されるかもしれません。 研究のこのコースは、ビジネスや知識の健康サービス分野から実用化に焦点を当てます。 重点が急速に21世紀の多くの非常に複雑な医療サービス企業の変化で繁栄するために必要なリーダーシップスキルは、米国および国際的に内の両方の開発に配置されている。 懲戒処分利益の広い範囲から描かMHAコンテンツは、特に、その多面的な運用と政治的側面のすべての医療サービス環境を対象としています。 、財務、法務経営と倫理的な問題は、カリキュラムの中で最もコースに基本です。 健康管理プログラムのマスターは、高い学術的な質を維持する実用的なアプリケーションを強調し、伝統的な教室の設定の両方で、インターネット上で柔軟性と便利な学習オプションを提供しています。卒業生は、健康関連の設定の広い範囲で必要な知識及び技能を重要な専門分野を持っているでしょう。 [-]

MSc

組織変革とリーダーシップ(MSL)の科学のマスター

キャンパス 或いはオンライン パートタイム 2 年間 September 2016 アメリカ合衆国 Charlotte

求めたり、工業、医療、行政、教育、公共の安全などの組織環境内で管理職を保持する個人のために設計されています。 [+]

)プログラムのMSL(リーダーシップマスターは、科学の組織変更およびプログラムですプロ指向度。プログラムが求めたり、工業、医療、行政、教育、公共の安全などの組織環境内で管理職を保持する個人のために設計されています。 MSLは高度な行動科学プログラムです。 それにも知識とスキルを必要と計画し、組織内の変更作業を管理開発など、開発やリーダーシップ能力を強化することに焦点を当てています。 MSLのカリキュラムは、高性能の作業チームは、計画を構築する実装と管理の変化を、最新の研究と実践を先進的な組織行動の概念、対人コミュニケーション能力、紛争解決、グループダイナミックス、多様性管理、人的資源管理と開発、生産性の向上を強調プログラム。 MSLのプログラムの卒業生は、必要な知識とスキルを、専門のキャリアにおいて重要な進歩を持っているでしょう。また、プログラムが人的資源管理、人材開発、組織開発および/または組織コンサルティングのエントリレベルまたは上級レベルのキャリアのための学生を準備します。プログラムの焦点は、すぐにアプリケーションのための応用力を開発しています。 [-]