Asian Institute of Management
序章
Asian Institute of Management (AIM)は、専門家、起業家、社会的責任を持つマネージャーを育成することで、アジア社会の発展を支えていくことを目指す国際的な大学院です。 開発管理(ZSDM)のStephen Zuellig大学院は、アジアの発展を維持するという課題に対するAIMの対応です。 Sustainable Developments Goalsアジェンダと協力することにより、持続可能な成功を達成するための設備の整った主導的な開発リーダーとマネージャーを生み出しています。 ZSDMは新興経済国と連携して、問題解決者、変更代理店、効果的な共同作業者になることができる民間リーダーやビジネスマネージャーのチームを構築します。
アジアは劇的なコントラストの領域であり、東洋の伝統と急速な西洋化が融合しています。競合するイデオロギーは新しいシナジーの中に存在します。
豊かで悲しい貧困を抱えるこの地域では、起業家、企業、開発リーダーが持続可能な社会的、政治的、技術的、経済的発展を開始できるようにする役割があります。これを実現するために、研究所は東南アジアとASEANの経済界に強い集中力を持つアジア人です。
私たちの教員、学生、教材、研究は主にアジア人です。私たちのプログラムは、アジアのニーズに合わせて設計されており、アジアのマネジメントに対応し、アジア特有の問題に対応し、グローバルな視点で強化しています。
地域の多様な文化や信念体系、ビジネス構造、ガバナンス、規制環境への感受性を高めるために、知識とスキルを付与し、強化する40年以上の経験を持つAIMには、AIMがあります。
私たちは、新興市場、特にアジアにおける民間部門と公共部門の人材育成の源泉としての地位を確立しました。
研究所のビジネスおよび開発管理は、次のようなものがあります。
エミネンスリーダーシップ
私たちの国際理事会および理事会は、アジアおよびその人々の発展に深く関わっている有力なビジネスリーダーおよび学者によって構成されています。
多文化環境
私たちの学生は多国籍であり、主にアジア人です。
強力なALUMNIネットワークへのアクセス
私たちの卒業生は、アジア太平洋地域および世界の他の地域の私的、公的、非営利部門の最高レベルの責任で見つけることができます。
アジアのスキルと知識を解く
私たちのカリキュラム、コース、教材は、アジアの民間企業と公共企業の両方の条件とニーズに合わせて開発され、フィリピンだけでなく他のアジア諸国でも提供されています。
司会者指向のアプローチ
私たちの学術的および専門的資格を持つ教員は、幅広い地域の見通しと、アジアのマネジメントと実践に関する幅広い経験と知識を持っています。私たちのアプローチは、開業医指向であり、地域の組織との関係は、プログラムや活動の発展と強化にとって基本的なものです。
私たちは革新的な管理プログラムを作成し、世界の主要学術機関や開発機関との関係を確立しています。
思ったリーダーシップ
私たちの研究センターは、民間部門、政府、市民社会が結びつき、収束し、相乗効果を発揮するネクサスを形成しています。我々は、AIMの教育および研究活動における財務献金および管理およびビジネスコミュニティによる参加の観点から、地域からの支援を引き出す。
ケーススタディ方法による実践的練習
私たちのプログラムは、現実世界での実用化のために設計されています。この目的を進めるために、私たちは教育と学習の主要なモードとして症例の方法を使用します。ハーバードビジネススクールの独自のシステムから適応されたこの方法では、生徒は分析、意思決定、コミュニケーションスキルを磨くために実際のビジネスシナリオを分析します。
この方法はまた、クラスメート間の活発な議論を促し、堅牢で動的な学習環境をもたらす。
レッスンチーム
コラボレーティブな学習とリーダーシップを促進し、学生の学校の多文化性を育むために、それぞれを「学習チーム」または「缶グループ」に割り当てます。これらのチームは多様な学習環境を提供し、多面的な視点からの経験と恩恵を受ける。
プログラムへの入学要件
GMAT 試験を受けて、ビジネス スクールで成功するための決意と準備ができていることを示しましょう。GMAT 試験は、批判的思考力と推論スキルを測定する入学試験として最も広く使用されています。
GMAT ミニクイズをダウンロードして、試験で出題される問題の内容を確認してください。