コーチングによるビジネス心理学の修士号
Heriot-Watt University Dubai
重要な情報
キャンパスの場所
Academic City, アラブ首長国連邦
言語
英語
学習フォーマット
校内で
間隔
1 - 2 年
ペース
フルタイム, パートタイム
授業料
AED 88,452 / per year *
申請期限
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最も早い開始日
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* VATを含むすべての授業料
序章
概要
コーチング心理学は、実践的な方法で専門的および個人的な問題を扱う応用心理学の繁栄している分野です。生産性を高め、才能を管理し、対立、ストレス、変化に対処することで個人やチームを支援する効果的な非臨床的介入を提供できる、証拠に基づくコーチングの専門家に対する需要が高まっています。この需要は、職業、教育、健康、カウンセリング、スポーツ心理学、リーダーシップ、管理、組織開発、および人材を含む、パフォーマンスの多くのセクターおよび領域にわたって存在します。
入場料
カリキュラム
コース内容
修士課程の学生は、1年または2年の期間にわたってリストされているすべてのコースを受講します。 大学院卒業証書は、教えられたすべてのコースに合格したが、修士論文に進まなかった学生に授与されます。 大学院証明書を取得するには、学生は8つの教えられた要素のうち4つに合格する必要があります。
ビジネス心理学のカリキュラムは、学問的および個人的なスキルを構築し、組織と相談し、追加の認定証明書(利用可能な場合)を取得するための一連の専門能力開発活動によって補完されます。
コアコース
- 社会的および組織的変化–個人およびグループの変化のプロセスと抵抗の概念。
- コーチングの心理学–コーチングの実践とカウンセリング理論の背景を紹介します。
- マーケティングの心理学 – 小売環境における認知と知覚、説得の社会心理学など、消費者行動を探求します。
- ヒューマンファクターと人間工学の紹介–ワークスペース設計の重要性と、ヒューマンエラーとパフォーマンスに対する環境の影響。
- 組織文化 – 文化の概念とそれが従業員に与える影響を分析します。
- リーダーシップ –権力の概念と、これがビジネス環境でのリーダーシップとどのように関連しているかを紹介します。
- 多様性 – 個人のアイデンティティの観点から多様性を検討し、多様性管理プログラムの成功を調べます。
- 研究方法 –修士論文に関連する定性的および定量的の両方の研究デザイン。
学位論文
修士論文は、学生がすべての教育コースを完了して合格した後、学生によって行われます。 学生はプロジェクトスーパーバイザーと個別に協力して、正式なプロジェクトを設計、実行、および提示し、心理学を職場に適用します。 学生は、プロジェクトの資格があると見なされるために、教えられたコースで学業成績を示さなければなりません。
キャリアの機会
プログラムの実践的かつ理論的な焦点は、卒業生がビジネス心理学から学ぶコーチングの実践を通じて積極的かつ効果的な貢献をすることができることを保証します。 これは、職場でのコーチングのキャリアに学位を取得すること、または教育、カウンセリング、スポーツなどの他の状況で認定コーチになるためのステップとして行うことができます。 プログラムを通じて開発されたスキルは、管理、コンサルティング、人事などのさまざまな幅広い役割、およびエグゼクティブコーチ、タレントマネジメント、キャリアコーチング、メンタリングなどの特定のコーチングの役割を通じて職場に適用できます。